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DePaletra

Offres d'emploi

Zone

Gémozac

Experience

- de 10 ans

Type de contrat

CDI

Salaire

de 20 000 à 35 000 €

Durée hebdomadaire

Temps plein

08 Septembre 2022

Ouvrier viticole Tractoriste (Réf : V22038)

entreprise

Domaine viticole, situé à Mortagne sur Gironde (Charente-Maritime), recherche son futur « Ouvrier viticole tractoriste », pour renforcer l’équipe déjà présente au vignoble.

Cette société familiale exploite un vignoble de 40 ha, dont 8 ha sont dédiés à la production en Pineaux des Charentes. Les activités vont de la culture de la vigne jusqu’à la distillation et à la commercialisation en vrac. Le vignoble est conduit traditionnellement, en guyot double et en arcure haute, et fait l’objet d’un renouvellement continu pour permettre un travail plus aisé et une production élevée.

Les dirigeants sont entourés d’un salarié viticole permanent polyvalent et ont recours à de la prestation de services pour une partie des travaux manuels.

Le parc matériel récent et opérationnel dispose de tout le confort nécessaire pour effectuer le travail quotidien de culture, un renouvellement régulier permet d’être performant dans les étapes mécanisées de production et aussi de répondre aux nouvelles démarches environnementales.

L’exploitation est certifiée HVE 3 en s’appuyant sur une culture raisonnée et l’obtention de la certification CEC est en cours de réflexion.

La marque employeur portée par l’entreprise :

  • Entreprise familiale avec un management attentif et flexible,

  • Un cadre de travail agréable en bordure d’estuaire,

  • Travail collaboratif et convivial au quotidien, porté par la recherche de la qualité

  • Une famille inscrite sur la commercialisation de ses produits au travers une structure historique.

contexte

Afin de répondre aux besoins croissants de l’exploitation et avec la volonté de conserver de bons résultats techniques, les dirigeants recherchent leur futur « Ouvrier viticole tractoriste » pour une fonction transversale sur le vignoble.

Le futur collaborateur doit s’inscrire dans un parcours d’apprentissage aux méthodes de l’exploitation à partir d’une expérience professionnelle faisant preuve, d’ores et déjà, de solides bases dans le métier viticole.

Une importance forte est apportée à la relation avec le futur salarié qui devra être dans le partage et aussi avec une attitude professionnelle engagée et respectueuse des autres.

contenu mission

Les missions qui vous seront confiées :

  • Intervenir sur l’ensemble des travaux manuels de la vigne (taille, attachage, égourmandage, relevage),

  • Entretenir le palissage ou sa mise en place sur les nouvelles plantations,

  • Conduire tous les outils mécanisés : travaux du sols, faucillage, broyage, traitements, …

  • Pour la récolte viticole, une polyvalence sera demandée pour rouler les bennes et aider au chai, et de façon ponctuelle conduire la MAV,

  • Intervenir ponctuellement à la distillation si souhaitée par le candidat, et aider au nettoyage des chaudières.

Cette liste n’est pas exhaustive et sera à faire évoluer en fonction des besoins de l’entreprise et des souhaits du candidat.

profil recherché

  • Expérience d’environ 5 ans sur une fonction similaire,

  • Titulaire du Certiphyto ou volonté à suivre la formation,

  • Personnalité dynamique et motivée, aimant travailler en équipe,

  • Professionnel faisant preuve de respect du matériel dans son utilisation et son entretien, et faisant preuve de méthode dans les opérations manuelles,

Vous aimez travailler sur le végétal, sur des tâches manuelles et aussi en conduite mécanique, faire partie d’une entreprise à taille humaine et pleine de convivialité, cette proposition d’emploi est faîte pour vous !

conditions

  • CDI sur une base de temps de travail à 35h, avec des heures supplémentaires pour atteindre très régulièrement les 39h,

  • Les heures supplémentaires sont payées et/ou récupérées,

  • Une prime de 150€/mois vous sera versée pour prendre en charge les équipements et des charges personnelles (Téléphone, déplacement…),

  • Une prime annuelle calculée selon les résultats de l’entreprise (équivalent à un 13ème mois) est versée,

  • Local chauffé et équipé mis à disposition,

  • Véhicule de service proposé pour les déplacements sur les différentes parcelles,

  • Possibilité d’évolution à moyen terme sur un poste à plus grandes responsabilités.

L’entrée au sein de l’entreprise est attendue dès que possible.

contact

Merci d’adresser à notre Cabinet HOMME DU COGNAC :

Votre CV avec vos expériences

Votre lettre de motivation accompagnée de vos prétentions salariales

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